Découvrir le rapport RSE APIXIT 2022 !
S’engager activement dans notre environnement, établir des relations durables
Dans le sillage des fondations construites par RETIS et DCI, APIXIT développe un système de management intégré pour déployer ses valeurs et sa stratégie, avec 3 principes fondamentaux :
- Écouter et répondre aux attentes de ses parties prenantes,
- Respecter et faire respecter ses obligations réglementaires,
- Adopter une démarche préventive et d’amélioration continue.
Cette démarche forte d’engagements et de certifications des activités, permet à APIXIT de s’imposer sur le marché comme une entreprise organisée, citoyenne et responsable.
NOS
ENGAGEMENTS
Sécurité de l’information et protection des données
APIXIT a mis en place un système de management de la sécurité de l’information et détient la certification ISO 27001* pour ses sites d’Ile-de-France, Rennes, Nantes, Quimper et Lyon.
La protection des données est essentielle pour notre organisation. Conformément au RGPD, nous nous engageons également à respecter les données de nos clients, prospects et collaborateurs et avons désigné un Délégué à la Protection des données (DPO) qui est le garant de notre politique de confidentialité des données.
Parce que nous œuvrons dans des contextes sensibles, nous sommes certifié en qualité d’hébergeur de données de santé pour les prestations de mise à disposition de baies informatiques pour accueillir les infrastructures techniques, informatiques et réseaux du client gérant des données de santé à caractère personnel.
Responsabilité sociétale
Notre démarche RSE est évaluée PLATINUM par la plateforme de notation indépendante EcoVadis qui témoigne de la maturité de notre démarche.
* Le périmètre certifié par l’AFNOR est le suivant : Gestion de projet et maintenance du Système d’Information Interne. Réalisation de prestation de Services Managés : centre de contacts, conciergerie de visioconférence, assistance à l’exploitation, infogérance. Supervision, surveillance, SOC (Security Operations Center) et maintenance des infrastructures et applicatifs clients. Hébergement d’infrastructure physique de Systèmes d’Information comprenant des données de santé. À savoir, la mise à disposition et le maintien en condition opérationnelle du site physique des Ulis hébergeant l’infrastructure matérielle du SI, qui est utilisé pour le traitement des données de santé. Déclaration d’applicabilité ENR-SSI-14-DdA-1.2
UNE DÉMARCHE RSE
QUI REPOSE SUR TROIS DOMAINES D’ACTIONS
Soutenir le développement économique, garantir une conduite responsable des affaires
- Cultiver une volonté d’indépendance, de transparence et de non-exposition aux risques, complétée par le souci constant de la conformité réglementaire.
- Construire des relations durables et transparentes avec nos partenaires.
- Développer un ancrage territorial fort dans le tissu des entreprises régionales et entretenir des relations avec les acteurs privés et publics.
- S’engager dans l’accompagnement des jeunes entreprises.
- Partager nos connaissances et co-innover.
APIXIT est activement engagé au sein de pôles de développement économique tels que le pôle d’excellence cyberdéfense, ou dans des réseaux professionnels comme ADN Ouest, Le Poool, …
Nous sommes soucieux de contribuer au partage de connaissances et de participer à la vie des réseaux. Nous intervenons régulièrement, grâce à nos collaborateurs, en participant à des événements dans lesquels nous développons des sujets techniques, des problématiques métiers, animons des échanges ou participons à des ateliers d’innovation. L’ensemble de ces actions vise à aider les entreprises à mieux comprendre les enjeux et anticiper les tendances des nouvelles technologies dans le contexte de la transformation digitale.
S’engager pour les Hommes
- Attirer et accueillir des collaborateurs de tous horizons, partageant les valeurs de l’entreprise.
- Cultiver un dialogue social permanent et impliquer l’ensemble des collaborateurs dans l’avenir de l’entreprise.
- Développer un management collaboratif.
- Favoriser l’insertion professionnelle et le recrutement des jeunes
- Agir en faveur des compétences d’aujourd’hui et de demain en rapprochant l’école et l’entreprise.
- Soutenir la formation, le développement des compétences et des carrières.
- Mener des actions en faveur de l‘égalité professionnelle (Index Egalité Pro. 2023 = incalculable)
APIXIT entretient des liens privilégiés avec les écoles et universités des territoires
Ces partenariats se matérialisent par l’intervention de professionnels de l’entreprise dans les enseignements, par la participation aux forums étudiants/entreprises, par l’accompagnement dans les démarches de perfectionnement des formations, par l’accueil de stagiaires ou encore par des actions de tutorat ou de mécénat de compétences.
Veiller aux impacts environnementaux de nos activités
- Favoriser les achats auprès de fournisseurs engagés dans une démarche éco-responsable.
- Promouvoir auprès de nos clients les bénéfices des nouvelles technologies ou solutions limitant les impacts sur l’environnement.
- Optimiser le recyclage et la valorisation de nos déchets.
- Maîtriser notre consommation énergétique et nos émissions de gaz à effets de serre.
NOTRE DISPOSITIF
D’ALERTE
Dans le cadre de sa démarche RSE, APIXIT met à disposition de ses parties prenantes un dispositif d’alerte pour remonter tout dysfonctionnement relatif à l’application du Code d’Ethique Professionnelle d’APIXIT qui aborde les thématiques suivantes :
- Le respect des droits fondamentaux,
- Le développement du dialogue économique et social,
- Le développement des compétences,
- L’éthique et les règles de comportement professionnel.
Les lanceurs d’alerte, qui seront protégés, sont invités à remonter les informations récoltées à l’adresse suivante : ethique@apixit.fr